Investigación en medios digitales

La Investigación en Medios Digitales es un servicio que permite evaluar la presencia y comportamiento en línea de candidatos, colaboradores o incluso competidores. En Jobbox, utilizamos herramientas especializadas para analizar cómo los candidatos se presentan en redes sociales y otras plataformas digitales, garantizando que sus perfiles sean coherentes con su imagen profesional y personal.

¿Qué incluye la Investigación en Medios Digitales?

  1. Revisión de redes sociales:

    • Análisis de perfiles en plataformas como LinkedIn, Facebook, Twitter, Instagram, entre otras.
    • Evaluación del contenido compartido, interacciones y comentarios públicos.
  2. Reputación digital:

    • Identificación de menciones en blogs, foros y sitios web relacionados con el candidato.
    • Verificación de opiniones o evaluaciones de terceros, como recomendaciones y referencias.
  3. Análisis de comportamiento en línea:

    • Comportamiento y tono de publicaciones, incluidas fotos, videos y opiniones.
    • Identificación de posibles conflictos de interés, conductas inapropiadas o incoherentes con los valores de la empresa.
  4. Detección de posibles riesgos:

    • Identificación de alertas relacionadas con actividades ilegales, negativas o dañinas para la imagen de la empresa.
  5. Informe detallado:

    • Resumen con los hallazgos clave de la investigación digital.
    • Recomendaciones sobre posibles riesgos o comportamientos a considerar durante la selección.

¿Por qué es importante este servicio?

  • Garantizar la congruencia: Verifica que la información en línea del candidato sea coherente con la proporcionada en su CV o entrevistas.
  • Reputación empresarial: Protege la imagen de la empresa al evitar la contratación de personas con antecedentes perjudiciales o conductas no alineadas con los valores corporativos.
  • Reducción de riesgos: Detecta posibles problemas que puedan surgir debido a comportamientos digitales inapropiados.
  • Toma de decisiones informadas: Ofrece una visión completa del candidato más allá de lo que muestran los documentos tradicionales.

Beneficios de la Investigación en Medios Digitales con Jobbox:

  • Análisis completo: Revisamos todas las plataformas relevantes para proporcionar un perfil detallado y actualizado.
  • Rapidez: Ofrecemos informes rápidos sin comprometer la calidad de la investigación.
  • Confidencialidad y ética: Garantizamos la protección de la información personal durante todo el proceso.
  • Cobertura amplia: Examinamos una amplia gama de plataformas, tanto sociales como profesionales.

¿Cuándo utilizar este servicio?

  • Para verificar la imagen profesional de candidatos a puestos de alta responsabilidad o visibles dentro de la empresa.
  • Cuando se necesite evaluar la congruencia entre la vida personal y profesional de un candidato.
  • En procesos de contratación para posiciones sensibles o de confianza.

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